IT-Projektmanager Digital Business (m/w/d)
BewerbenAls ein weltweit führender Polymerspezialist entwickelt REHAU moderne Materialien, Technologien und Services für die Zukunft. Unsere Kerntreiber sind die fünf Megatrends Digitalisierung, Individualisierung, Nachhaltigkeit, Mobilität und New Work. Wir gestalten Fortschritt für mehr Lebensqualität – gestalte mit!
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IT-Projektmanager Digital Business (m/w/d)
In dieser Funktion bist du im Fachbereich angesiedelt und verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung von Softwareprojekten. Hierzu gehören Projekte im Rahmen von digitalen Plattformen zur Unterstützung von Sales und Marketing in EMEA. Du arbeitest eng mit Vertriebsleiter, Außendienstmitarbeiter, anderen Projektmanagern, externen Dienstleister und weiteren Stakeholder zusammen. Diese Position erfordert die Fähigkeit, eine Schnittstelle zwischen Business und IT zu sein.
- Erstellung von Anforderungsanalysen, Projekt-, Ressourcen-, Risiko- und Budgetplänen
- Koordinierung, Organisation und Leitung neuer Feature-Entwicklungen in den digitalen Plattformen
- Koordinierung, Organisation und Leitung von Roll-outs in neue EMEA-Länder
- Sicherstellung der Kosten, Budget, Termine und Qualität von unseren externen Software-Dienstleistern in Osteuropa
- Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Mitarbeiter, Management und Software-Dienstleister
- Mitarbeit an Software-Architekturen sowie Bewertung von Software-Technologien und Software-Trends
- Überprüfung von technischen Konzepten und Cloud-Strategien in AWS
- Coaching und Unterstützung anderer Projektmanager mit deinem technischen Background
- Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Business oder einem themenverwandten Gebiet
- Erste relevante Berufserfahrung in diesem Bereich von Vorteil
- Fundiertes Verständnis von Softwareentwicklungsmethoden und -technologien
- Kenntnisse und Umgang in Projektmanagementmethoden
- Starke und proaktive Persönlichkeit, welche als Bindeglied zwischen internen und externen Stakeholdern und Dienstleistern agiert
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und kommunikative Kompetenz
- Bereitschaft zu Dienstreisen im Raum EMEA
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in deinem Verantwortungsbereich
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns wird sich über alle Positionen hinweg geduzt
- Möglichkeit zur Nutzung von Homeoffice und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Mitarbeiterangebote zu Top Konditionen über Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing Angebote, usw.
- Moderne IT-Ausstattung , bspw. : Firmenlaptop, Headsets, moderne Smartphones etc.
- Firmen-Events, Teamevents, Sommerfeierlichkeiten und Weihnachtsfeiern
- 29 Urlaubstage
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Wir haben eine eigene Academy
- Attraktives monatliches Bruttogehalt ab EUR 4. 500 Euro. Je nach Qualifikation und Vorerfahrung ist eine Überzahlung möglich
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