Gesucht: Junior Kreditrisikomanager:in 70-100% (m/w/d)
BewerbenRaiffeisen ist nicht irgendetwas. Raiffeisen ist die Nummer 1 der österreichischen Banken. Raiffeisen ist die größte Bankengruppe Vorarlbergs. Raiffeisen ist eine Genossenschaft, ist mehr als eine Bank, ist nachhaltig und vielfältig, herausfordernd und fördernd. Raiffeisen ist ausgezeichnet. Als Bank, als Arbeitgeber, als Mitgestalter - Raiffeisen ist Mit. Einander. Junior Kreditrisikomanager:in 70-100% Raiffeisen Landesbank Vorarlberg Ihre Hauptaufgaben: * Durchführung von Unternehmens- und Kreditanalysen unserer Firmenkunden * Bonitäts- und Sicherheitenbeurteilung von Kreditanträgen für Firmen- und Privatkunden * Vorbereitung von Kreditanträgen inklusive einer Empfehlung an die Kompetenzträger:innen * Überwachung der fachgerechten Erstellung der Kredit- und Sicherheitenverträge sowie der Einhaltung aller rechtlicher Vorschriften Unsere Anforderungen: * einschlägiges Studium - gerade abgeschlossen oder in der Endphase; erste Berufserfahrung von Vorteil * Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge * hohe Lernbereitschaft, Engagement und Einsatzfreude * gute analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * serviceorientiertes und kommunikationsstarkes Auftreten Dienstort: Bregenz Beschäftigungsausmaß: Vollzeit oder Teilzeit ab 70% Dienstbeginn: ab sofort Die Benefits: * Betriebliche Altersvorsorge * Bankkonditionen * Betriebsarzt/-ärztin * Betriebsrat * Bildungsmöglichkeiten * E-Tankstelle * Fahrzeugpool * Familienfreundlichkeit * Flexible Arbeitszeiten * Gesunde Ernährung * Gesundheitsmanagement * Gute Anbindung und Erreichbarkeit * Mitarbeiter:innenrabatte * Mit. Einander * Mundwerk * Parkplätze * Sport- und Fitnessangebote * rai. start * Homeoffice * Nachhaltige Mobilität * RAI. BOUTIQUE * RAI. CRUITING * RAI. POWER * RAI. VERSITY Geld ist Teil des Jobs. Das Brutto-Jahresgehalt bewegt sich, je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 49. 000 und 60. 000 Euro auf Vollzeitbasis. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ermöglicht Gehaltsanpassungen. Ihre Ansprechperson: Kerstin Gisinger, T: +43 5574 405-656
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